Skip to content
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
5.01 +0.4
Teacher FTE
Nat: 20.6
13.8:1 -3.4
التلميذ: نسبة المعلم
7.48
Support Staff FTE
Nat avg
6.4:1
Pupil:Adult Ratio
7
Total Teachers (headcount)
11
Total TAs (headcount)
27
Other Support Staff
45
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 5 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 5 سنوات
23.0:120.0:117.0:114.0:111.0:1P:T13:110:17:14:11:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2517.515.418.617.213.87.66.87.17.36.4Nat. P:T 20.6تلميذ:معلمتلميذ:دعم
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers5.017
مساعدو التدريس4.5311
Other Support Staff7.4827
Total Workforce17.045
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
66.7% -33.3
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
4.2d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
0.0% -32
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 5 سنوات
100%75%50%25%0%15d11.3d7.5d3.8d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%50.0%66.7%85.7%100.0%66.7%Nat. 5.1 days11.3d5.7d5.0d7.7d4.2d% الغيابأيام الغياب
YearAbsence %أيام الغيابTurnover %
2023/2466.7%4.2d0.0%
2022/23100.0%7.7d32.0%
2021/2285.7%5.0d15.4%
2020/2166.7%5.7d16.7%
2018/1950.0%11.3d13.8%
2017/1866.7%3.5d0.0%
2016/1762.5%5.1d
National Avg60.7%5.1d14.8%
لست متأكدا من المدرسة الصحيحة؟
اقرأ دليلنا المجاني لاختيار المدرسة الابتدائية أو الثانوية المناسبة - ما الذي تبحث عنه، وكيفية المقارنة، وما تعنيه تقييمات Ofsted حقًا.
اقرأ الدليل →