Sample image
الموظفون والمعلمون
الكادر والموظفون
تكوين الموظفين، ودوران المعلمين، والاحتفاظ بهم، والغياب المرضي
القوى العاملة
8
المعلمون (FTE)
24.3 pupil-to-teacher ratio
مساعدو التدريس8
موظفو الدعم18
عدد الموظفين35
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
8↓ -1
Teacher FTE
Nat: 20.6
24.3:1↑ +4.5
التلميذ: نسبة المعلم
6.2
Support Staff FTE
Nat avg
13.2:1
Pupil:Adult Ratio
9
Total Teachers (headcount)
8
Total TAs (headcount)
18
Other Support Staff
35
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 5 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 5 سنوات
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 8 | 9 | |
| مساعدو التدريس | 3.88 | 8 | |
| Other Support Staff | 6.2 | 18 | |
| Total Workforce | 18.1 | 35 |
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
83.3%↑ +16.6
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
9.1d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
67.8%↑ +67.8
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 5 سنوات
| Year | Absence % | أيام الغياب | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 83.3% | 9.1d | 67.8% |
| 2022/23 | 66.7% | 3.6d | 0.0% |
| 2021/22 | 81.8% | 5.6d | 43.4% |
| 2020/21 | 46.2% | 3.0d | 10.4% |
| 2018/19 | 90.0% | 6.5d | 17.8% |
| 2017/18 | 50.0% | 2.2d | 32.1% |
| 2016/17 | 44.4% | 4.3d | — |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
لست متأكدا من المدرسة الصحيحة؟
اقرأ دليلنا المجاني لاختيار المدرسة الابتدائية أو الثانوية المناسبة - ما الذي تبحث عنه، وكيفية المقارنة، وما تعنيه تقييمات Ofsted حقًا.
اقرأ الدليل →
St John's Church of England