Skip to content
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
5.6 -3.1
Teacher FTE
Nat: 20.6
23.8:1 +7.8
التلميذ: نسبة المعلم
5.93
Support Staff FTE
Nat avg
13.6:1
Pupil:Adult Ratio
7
Total Teachers (headcount)
8
Total TAs (headcount)
14
Other Support Staff
29
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 2 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 2 سنوات
26.0:123.0:120.0:117.0:114.0:1P:T19:116:112:19:15:1P:S2023/242024/2516.023.810.713.6Nat. P:T 20.6تلميذ:معلمتلميذ:دعم
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers5.67
مساعدو التدريس4.158
Other Support Staff5.9314
Total Workforce15.729
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
54.5%
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
7.9d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
47.1%
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 1 سنوات
55%41.3%27.5%13.8%0%10d7.5d5d2.5d0d2023/24Nat. 60.7%54.5%Nat. 5.1 days7.9d% الغيابأيام الغياب
YearAbsence %أيام الغيابTurnover %
2023/2454.5%7.9d47.1%
National Avg60.7%5.1d14.8%
لست متأكدا من المدرسة الصحيحة؟
اقرأ دليلنا المجاني لاختيار المدرسة الابتدائية أو الثانوية المناسبة - ما الذي تبحث عنه، وكيفية المقارنة، وما تعنيه تقييمات Ofsted حقًا.
اقرأ الدليل →