Skip to content
Key Workforce Metrics
Rodyklės rodo metines tendencijas · Kortelės spalva atspindi poziciją, palyginti su nacionaline padėtimi
11.9 +1.5
Teacher FTE
Nat: 20.6
18.8:1 -2.3
Mokinys: mokytojų santykis
13.73
Support Staff FTE
Nat avg
9.5:1
Pupil:Adult Ratio
14
Total Teachers (headcount)
18
Total TAs (headcount)
27
Other Support Staff
59
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
Personalo rodikliai — 5 metų tendencija
25.0:122.8:120.5:118.3:116.0:1P:T16:113:110:17:14:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2518.922.322.021.118.810.710.310.710.29.5Nat. P:T 20.6Mokinys:MokytojasMokinys:Pagalba
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers11.914
Mokytojų asistentai10.2318
Other Support Staff13.7327
Total Workforce35.959
Teacher Absence & Retention
Nedarbingumo dienos ir darbuotojų kaita laikui bėgant
Nat: 60.7%
54.5% +7.8
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
7.5d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
4.8% -11.4
Darbuotojų kaita
Mokytojų neatvykimai — 5 metų tendencija
95%71.3%47.5%23.8%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%38.5%15.4%91.7%46.7%54.5%Nat. 5.1 days0.9d0.5d7.8d3.7d7.5dNeatvykimas %Nebuvimo dienos
YearAbsence %Nebuvimo dienosTurnover %
2023/2454.5%7.5d4.8%
2022/2346.7%3.7d16.2%
2021/2291.7%7.8d15.3%
2020/2115.4%0.5d9.3%
2018/1938.5%0.9d10.8%
2017/1838.5%0.8d19.8%
2016/1730.8%5.2d
National Avg60.7%5.1d14.8%
Nežinote, kuri mokykla tinkama?
Perskaitykite mūsų nemokamą vadovą, kaip pasirinkti tinkamą pradinę ar vidurinę mokyklą – ko ieškoti, kaip palyginti ir ką iš tikrųjų reiškia Ofsted įvertinimai.
Perskaitykite vadovą →