अकादमी म्हणजे काय?
अकादमी ही इंग्लंडमधील राज्य-अनुदानीत शाळा आहे जी स्थानिक प्राधिकरणामार्फत न करता थेट शिक्षण विभागाकडून अनुदानित आहे. स्थानिक प्राधिकरण-नियंत्रित शाळांपेक्षा अकादमी अधिक स्वातंत्र्यासह कार्य करतात, ज्यात हे समाविष्ट आहे:
- त्यांचा स्वतःचा अभ्यासक्रम सेट करणे (त्यांना राष्ट्रीय अभ्यासक्रमाचे पालन करण्याची गरज नाही, जरी बहुतेक ते व्यवहारात करतात)
- त्यांच्या स्वतःच्या मुदतीच्या तारखा सेट करणे
- कर्मचाऱ्यांसाठी त्यांचे स्वतःचे वेतन आणि अटी निश्चित करणे
- त्यांच्या बजेटवर अधिक नियंत्रण
- स्वतःचे प्रवेशाचे निकष सेट करणे (प्रवेश कोडमध्ये)
अकादमीचे प्रकार
कन्व्हर्टर अकादमी
स्थानिक प्राधिकरण नियंत्रणातून स्वेच्छेने रूपांतरित झालेल्या शाळा, सामान्यत: आधीच चांगले किंवा उत्कृष्ट रेट केलेले. हा सर्वात सामान्य प्रकार आहे.
प्रायोजित अकादमी
ज्या शाळा कमी कामगिरी करत होत्या आणि त्यांना अकादमी बनणे आवश्यक होते, अनुभवी प्रायोजक (विश्वास) त्यांचे व्यवस्थापन घेतात.
मोफत शाळा
अकादमी ट्रस्ट, पालक गट किंवा इतर संस्थांनी स्थापित केलेल्या अगदी नवीन शाळा. ते तांत्रिकदृष्ट्या एक प्रकारची अकादमी आहेत.
मल्टी अकादमी ट्रस्ट (MAT) म्हणजे काय?
मल्टी अकादमी ट्रस्ट ही एकच संस्था आहे जी एकापेक्षा जास्त अकादमी चालवते. MATs आकारात मोठ्या प्रमाणात बदलतात:
- लहान MATs — 2-5 शाळा, अनेकदा त्याच स्थानिक भागात
- मध्यम MATs — 6-20 शाळा, अनेकदा एका प्रदेशात
- मोठे MATs — २०+ शाळा, कधी कधी देशभरात (उदा. हॅरिस फेडरेशन, आर्क, ओएसिस)
MATs कसे कार्य करतात
ट्रस्ट सर्वोत्कृष्ट प्रशासन संरचना म्हणून कार्य करते. हे सहसा प्रदान करते:
- केंद्रीय नेतृत्व (CEO, CFO, शिक्षण संचालक)
- सामायिक सेवा (एचआर, वित्त, आयटी, खरेदी)
- शालेय सुधारणा (शाळांमध्ये सर्वोत्तम सराव शेअर करणे, संघर्ष करणाऱ्या शाळांना पाठिंबा देणे)
- गुणवत्तेची हमी (संपूर्ण ट्रस्टमध्ये मानकांचे निरीक्षण करणे)
ट्रस्टमधील प्रत्येक शाळेमध्ये सहसा स्थानिक प्रशासकीय मंडळ (किंवा स्थानिक सल्लागार मंडळ) असते जे शालेय-स्तरीय प्रशासन प्रदान करते, परंतु अंतिम जबाबदारी ट्रस्ट बोर्ड ची असते.
पालकांसाठी याचा अर्थ काय आहे?
संभाव्य फायदे:
- इकॉनॉमी ऑफ स्केल — ट्रस्ट पुरवठा, सेवा आणि प्रशिक्षणावर चांगल्या सौद्यांची वाटाघाटी करू शकतात
- शाळा सुधारणा समर्थन — संघर्ष करणाऱ्या शाळांना ट्रस्टमधील अधिक मजबूत व्यक्तींकडून पाठिंबा मिळू शकतो
- सामायिक कौशल्य — तज्ञ कर्मचारी (उदा. पाठवा, अभ्यासक्रम) सर्व शाळांमध्ये काम करू शकतात
- करिअर विकास — कर्मचारी न सोडता ट्रस्टमध्ये प्रगती करू शकतात
- गुंतवणूक — विश्वस्त संसाधने त्यांना सर्वात जास्त आवश्यक असलेल्या ठिकाणी निर्देशित करू शकतात
संभाव्य चिंता:
- स्थानिक ओळख कमी होणे — काही पालकांना असे वाटते की शाळा मोठ्या ट्रस्टमध्ये त्यांचे वैयक्तिक पात्र गमावतात
- केंद्रीकृत निर्णय घेणे — महत्त्वाचे निर्णय स्थानिक पातळीवर न घेता विश्वासाच्या पातळीवर घेतले जाऊ शकतात
- कर्मचारी अटी — ट्रस्ट स्वतःचे वेतन आणि अटी सेट करू शकतात, ज्याचा भरतीसाठी परिणाम होतो
- जबाबदारी — चिंतांसह कोणाशी संपर्क साधावा हे अस्पष्ट असू शकते (स्थानिक प्रमुख की विश्वासू नेतृत्व?)
- आर्थिक पारदर्शकता — विश्वास वित्त अधिक जटिल आणि छाननी करणे कठीण आहे
तुमच्या शाळेच्या ट्रस्टबद्दल कसे शोधायचे
कोणत्या शाळेवर, प्रत्येक शाळेची प्रोफाइल दर्शवते:
- मग ती अकादमी असो
- तो कोणत्या ट्रस्टचा आहे
- मुख्य विश्वास माहिती
तुम्ही हे देखील करू शकता:
- तपासा शाळांबद्दल माहिती मिळवा (GIAS) — अधिकृत DfE डेटाबेस
- आर्थिक स्टेटमेन्ट, प्रशासन संरचना आणि धोरणांसाठी ट्रस्टच्या स्वतःच्या वेबसाइटला भेट द्या
- ट्रस्टचा वार्षिक अहवाल आणि खाती वाचा (धर्मादाय आयोगाच्या वेबसाइटवर उपलब्ध)
माझी शाळा ट्रस्टमध्ये सामील होत असल्यास काय?
जर तुमच्या शाळेचे शैक्षणिकीकरण होत असेल (अकादमीच्या स्थितीत रुपांतरीत होत असेल किंवा ट्रस्टमध्ये सामील होत असेल), तर तुम्ही अपेक्षा करावी:
- परामर्श — हा सल्ला बंधनकारक नसला तरी शाळेने पालकांचा सल्ला घ्यावा
- किमान व्यत्यय — बहुतेक प्रकरणांमध्ये, दैनंदिन शालेय जीवन मोठ्या प्रमाणात अपरिवर्तित राहते
- नेतृत्व बदलते — काहीवेळा मुख्याध्यापक बदलतात, जरी सहसा सातत्य असते
- एकसमान बदल — काही ट्रस्ट गणवेशाचे प्रमाणिकरण करतात (जरी हे नेहमीच नसते)
उपयुक्त संसाधने
- DfE अकादमींची माहिती
- शाळांविषयी माहिती मिळवा
- शाळा आर्थिक बेंचमार्किंग
- What School वर तुमच्या शाळेचा विश्वास तपासा
तुमचे मूल एखाद्या अकादमीत किंवा LA शाळेत जात असले तरी, शिक्षणाची गुणवत्ता प्रशासनाच्या रचनेपेक्षा इमारतीतील लोकांवर - शिक्षक, नेते आणि सपोर्ट स्टाफवर जास्त अवलंबून असते. महत्त्वाच्या गोष्टींवर लक्ष केंद्रित करा: तुमचे मूल आनंदी, सुरक्षित आणि शिकत आहे का?