Sample image
ஊழியர்கள் & ஆசிரியர்கள்
பணியாளர் மற்றும் பணியாளர்கள்
பணியாளர் அமைப்பு, ஆசிரியர் வருவாய், தக்கவைப்பு மற்றும் நோய் இல்லாதது
பணியாளர்கள்
14
ஆசிரியர்கள் (FTE)
20.2 pupil-to-teacher ratio
கற்பித்தல் உதவியாளர்கள்9
ஆதரவு ஊழியர்கள்25
ஊழியர் எண்ணிக்கை51
Key Workforce Metrics
அம்புகள் ஆண்டுக்கு ஆண்டு போக்கைக் காட்டுகின்றன · அட்டை நிறம் தேசிய மற்றும் தேசிய நிலையை பிரதிபலிக்கிறது
13.96↑ +0.3
Teacher FTE
Nat: 20.6
20.2:1↑ +0.8
மாணவர்: ஆசிரியர் விகிதம்
12.84
Support Staff FTE
Nat avg
12.4:1
Pupil:Adult Ratio
17
Total Teachers (headcount)
9
Total TAs (headcount)
25
Other Support Staff
51
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
ஊழியர் விகிதங்கள் — 5 ஆண்டு போக்கு
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 13.96 | 17 | |
| கற்பித்தல் உதவியாளர்கள் | 6.95 | 9 | |
| Other Support Staff | 12.84 | 25 | |
| Total Workforce | 33.8 | 51 |
Teacher Absence & Retention
நோய் நாட்கள் மற்றும் காலப்போக்கில் ஊழியர் மாற்றம்
Nat: 60.7%
47.1%↓ -12.9
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
6.2d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
26.3%↑ +7.4
பணியாளர்களின் வருவாய்
ஆசிரியர் வருகைத்தவறல் — 5 ஆண்டு போக்கு
| Year | Absence % | இல்லாத நாட்கள் | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 47.1% | 6.2d | 26.3% |
| 2022/23 | 60.0% | 2.1d | 18.9% |
| 2021/22 | 25.0% | 0.9d | 17.1% |
| 2020/21 | 6.7% | 1.9d | 10.1% |
| 2018/19 | 44.4% | 1.1d | 30.3% |
| 2017/18 | 7.1% | 0.1d | 27.5% |
| 2016/17 | 30.8% | 1.0d | — |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
எந்த பள்ளி சரியானது என்று தெரியவில்லையா?
சரியான ஆரம்ப அல்லது மேல்நிலைப் பள்ளியைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கான எங்கள் இலவச வழிகாட்டியைப் படிக்கவும் - எதைப் பார்க்க வேண்டும், எப்படி ஒப்பிடுவது மற்றும் Ofsted மதிப்பீடுகள் உண்மையில் என்ன அர்த்தம்.
வழிகாட்டியைப் படிக்கவும் →
St Mary's Church of England Voluntary Aided