Sample image
Personnel et enseignants
Personnel et Effectifs
Composition du personnel, roulement des enseignants, rétention et absences pour maladie
Personnel
5
Enseignants (ETP)
19.5 pupil-to-teacher ratio
Assistants pédagogiques14
Personnel de soutien23
Effectif42
Key Workforce Metrics
Les flèches montrent la tendance d'une année sur l'autre · La couleur de la carte reflète la position par rapport au niveau national
4.76— 0
Teacher FTE
Nat: 20.6
19.5:1↓ -0.5
Ratio élèves:enseignant
8.23
Support Staff FTE
Nat avg
9.0:1
Pupil:Adult Ratio
5
Total Teachers (headcount)
14
Total TAs (headcount)
23
Other Support Staff
42
Total Workforce
Staffing Ratios
Ratios élèves/enseignant et élèves/adulte sur 5 ans
Ratios de personnel — tendance sur 5 ans
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 4.76 | 5 | |
| Assistants pédagogiques | 5.62 | 14 | |
| Other Support Staff | 8.23 | 23 | |
| Total Workforce | 18.6 | 42 |
Teacher Absence & Retention
Jours de maladie et rotation du personnel au fil du temps
Nat: 60.7%
80.0%— 0
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
4.4d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
0.0%↓ -4.1
Roulement du personnel
Absence des enseignants — tendance sur 5 ans
| Year | Absence % | Jours d'absence | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 80.0% | 4.4d | 0.0% |
| 2022/23 | 80.0% | 2.0d | 4.1% |
| 2021/22 | 83.3% | 4.5d | 25.0% |
| 2020/21 | 20.0% | 0.2d | 20.8% |
| 2018/19 | 50.0% | 0.9d | 44.7% |
| 2017/18 | 42.9% | 2.7d | 21.3% |
| 2016/17 | 42.9% | 0.6d | — |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
Vous ne savez pas quelle école est la bonne ?
Lisez notre guide gratuit pour choisir la bonne école primaire ou secondaire : que rechercher, comment comparer et ce que signifient réellement les notes Ofsted.
Lire le guide →
Broadwindsor Church of England Voluntary Controlled