Skip to content
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
7 0
Teacher FTE
Nat: 20.6
23.0:1 0
التلميذ: نسبة المعلم
14.36
Support Staff FTE
Nat avg
10.0:1
Pupil:Adult Ratio
7
Total Teachers (headcount)
13
Total TAs (headcount)
34
Other Support Staff
54
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 5 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 5 سنوات
25.0:122.5:120.0:117.5:115.0:1P:T16:113:110:17:14:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2517.920.322.923.023.09.210.810.310.810.0Nat. P:T 20.6تلميذ:معلمتلميذ:دعم
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers77
مساعدو التدريس8.3213
Other Support Staff14.3634
Total Workforce29.754
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
50.0% -35.7
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
13d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
0.0% 0
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 5 سنوات
90%67.5%45%22.5%0%15d11.3d7.5d3.8d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%28.6%25.0%77.8%85.7%50.0%Nat. 5.1 days1.0d1.9d4.9d2.7d13.0d% الغيابأيام الغياب
YearAbsence %أيام الغيابTurnover %
2023/2450.0%13.0d0.0%
2022/2385.7%2.7d0.0%
2021/2277.8%4.9d21.1%
2020/2125.0%1.9d26.3%
2018/1928.6%1.0d0.0%
2017/1842.9%1.3d14.3%
2016/1722.2%1.8d
National Avg60.7%5.1d14.8%