sampleImage
Karmendan û mamoste
Workforce
Staff structure, pupil-teacher ratios, and workforce trends
Hêza kar
16
Mamoste (FTE)
Rêjeya şagirt-mamoste 24.7
Alîkarên mamosteyî42
Karmendên piştgiriyê75
Hejmara karmendan135
Metrîkên Hêza Karker a Key
Tîrên sal bi sal meyla nîşan didin · Rengê qertê pozîsyonê li hember neteweyî nîşan dide
16.4↓ -1.9
Mamoste FTE
Nat: 20.6
24.7:1↑ +1.9
Rêjeya şagirt: mamoste
35.8
Karmendên Piştgiriyê FTE
Nat avg
8.9:1
Şagirt: Rêjeya mezinan
18
Tevahiya Mamosteyan (hejmara serî)
42
Tevahiya TA-yan (hejmara serê)
75
Karmendên Piştgiriya Din
135
Tevahiya Karker
Rêjeyên Karmendan
Rêjeya şagirt-mamoste û şagirt-bi-mezin di 5 salan de
Rêjeyên karmendan — meyla 5 salan
Pêkhatina hêza kar
Dabeşkirina wekheviya tev-demjimêr
| Liq | FTE | Headcount | Ebramberî |
|---|---|---|---|
| Mamosteyên Dersê | 16.4 | 18 | |
| Alîkarên mamosteyî | 27.66 | 42 | |
| Karmendên Piştgiriya Din | 35.8 | 75 | |
| Tevahiya Karker | 79.9 | 135 |
Nebûna Mamoste & Ragirtin
Rojên nexweşiyê û guheztina karmendan bi demê re
Nat: 60.7%
66.7%↑ +7.9
Nebûna mamoste %
Nat: 5.1d
3.8d
Rojên Nebûna Mamosteyan
Nat: 14.8%
26.2%↑ +1.4
Staff Turnover
Nebûna mamosteyên — meyla 5 salan
| Sal | Nebûna % | Rojên Tunebûnê | Rêjeya % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 66.7% | 3.8d | 26.2% |
| 2022/23 | 58.8% | 2.2d | 24.8% |
| 2021/22 | 66.7% | 7.5d | 15.0% |
| 2020/21 | 45.8% | 1.5d | 4.4% |
| 2018/19 | 52.2% | 6.3d | 12.6% |
| 2017/18 | 71.4% | 3.5d | 5.3% |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
Nizanin kîjan dibistan rast e?
Ji bo hilbijartina dibistana seretayî an navîn a rast Rêbernameya meya belaş bixwînin - li çi bigerin, çawa bidin ber hev, û nirxanên Ofsted bi rastî tê çi wateyê.
Rêbernameyê bixwînin →