Sample image
کارکنان و معلمان
نیروی کار و کارکنان
ترکیب کارکنان، جابجایی معلم، ابقا و غیبت ناشی از بیماری
نیروی کار
9
معلمان (FTE)
13.1 pupil-to-teacher ratio
دستیاران آموزشی19
کارکنان پشتیبانی37
تعداد کارکنان66
Key Workforce Metrics
فلش ها روند سال به سال را نشان می دهند · رنگ کارت نشان دهنده موقعیت در مقابل ملی است
9.03↑ +0.4
Teacher FTE
Nat: 20.6
13.1:1↓ -1.4
نسبت دانش آموز: معلم
25.14
Support Staff FTE
Nat avg
4.1:1
Pupil:Adult Ratio
10
Total Teachers (headcount)
19
Total TAs (headcount)
37
Other Support Staff
66
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
نسبتهای کارکنان — روند 5 ساله
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 9.03 | 10 | |
| دستیاران آموزشی | 13.89 | 19 | |
| Other Support Staff | 25.14 | 37 | |
| Total Workforce | 48.1 | 66 |
Teacher Absence & Retention
روزهای بیماری و جابجایی کارکنان در طول زمان
Nat: 60.7%
77.8%↑ +63.5
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
7.2d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
11.6%↓ -0.9
گردش کارکنان
غیبت معلمان — روند 2 ساله
| Year | Absence % | روزهای غیبت | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 77.8% | 7.2d | 11.6% |
| 2022/23 | 14.3% | 0.1d | 12.5% |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
مطمئن نیستید کدام مدرسه درست است؟
راهنمای رایگان ما را برای انتخاب مدرسه ابتدایی یا متوسطه مناسب بخوانید - چه چیزی را باید جستجو کرد، چگونه مقایسه کرد، و رتبهبندی Ofsted واقعاً به چه معناست.
راهنما را بخوانید →