Skip to content
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
6.84 -0.3
Teacher FTE
Nat: 20.6
21.8:1 +1.7
التلميذ: نسبة المعلم
13.42
Support Staff FTE
Nat avg
9.2:1
Pupil:Adult Ratio
13
Total Teachers (headcount)
12
Total TAs (headcount)
31
Other Support Staff
56
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 5 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 5 سنوات
24.0:121.0:118.0:115.0:112.0:1P:T15:112:19:16:13:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2517.617.414.720.121.89.79.18.69.19.2Nat. P:T 20.6تلميذ:معلمتلميذ:دعم
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers6.8413
مساعدو التدريس8.4412
Other Support Staff13.4231
Total Workforce28.756
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
33.3% +10.2
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
0.8d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
14.7% -27.7
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 5 سنوات
75%56.3%37.5%18.8%0%20d15d10d5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%62.5%41.7%72.7%23.1%33.3%Nat. 5.1 days17.3d1.3d9.4d0.5d0.8d% الغيابأيام الغياب
YearAbsence %أيام الغيابTurnover %
2023/2433.3%0.8d14.7%
2022/2323.1%0.5d42.4%
2021/2272.7%9.4d0.0%
2020/2141.7%1.3d24.7%
2018/1962.5%17.3d29.8%
2017/1858.3%3.1d51.2%
2016/1750.0%1.4d
National Avg60.7%5.1d14.8%