Skip to content
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
8.81 +3.9
Teacher FTE
Nat: 20.6
20.0:1 -12.3
التلميذ: نسبة المعلم
12.14
Support Staff FTE
Nat avg
9.4:1
Pupil:Adult Ratio
12
Total Teachers (headcount)
27
Total TAs (headcount)
32
Other Support Staff
71
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 5 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 5 سنوات
50.0:141.8:133.5:125.3:117.0:1P:T23:118:114:19:14:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2519.221.147.832.320.09.39.617.212.79.4Nat. P:T 20.6تلميذ:معلمتلميذ:دعم
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers8.8112
مساعدو التدريس9.8727
Other Support Staff12.1432
Total Workforce30.871
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
60.0% -6.7
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
6d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
24.3% +24.3
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 5 سنوات
70%52.5%35%17.5%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%20.0%27.3%62.5%66.7%60.0%Nat. 5.1 days0.5d1.3d1.6d6.7d6.0d% الغيابأيام الغياب
YearAbsence %أيام الغيابTurnover %
2023/2460.0%6.0d24.3%
2022/2366.7%6.7d0.0%
2021/2262.5%1.6d67.9%
2020/2127.3%1.3d22.6%
2018/1920.0%0.5d40.0%
2017/1822.2%0.4d26.2%
2015/1625.0%0.4d
National Avg60.7%5.1d14.8%
لست متأكدا من المدرسة الصحيحة؟
اقرأ دليلنا المجاني لاختيار المدرسة الابتدائية أو الثانوية المناسبة - ما الذي تبحث عنه، وكيفية المقارنة، وما تعنيه تقييمات Ofsted حقًا.
اقرأ الدليل →