Skip to content
Key Workforce Metrics
فلش ها روند سال به سال را نشان می دهند · رنگ کارت نشان دهنده موقعیت در مقابل ملی است
16.6 -1.2
Teacher FTE
Nat: 20.6
23.4:1 +1.3
نسبت دانش آموز: معلم
19.27
Support Staff FTE
Nat avg
12.5:1
Pupil:Adult Ratio
18
Total Teachers (headcount)
21
Total TAs (headcount)
34
Other Support Staff
73
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
نسبت‌های کارکنان — روند 5 ساله
28.0:125.5:123.0:120.5:118.0:1P:T18:115:112:18:15:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2524.025.425.422.123.412.512.511.010.312.5Nat. P:T 20.6دانش‌آموز:معلمدانش‌آموز:پشتیبانی
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers16.618
دستیاران آموزشی14.5421
Other Support Staff19.2734
Total Workforce50.473
Teacher Absence & Retention
روزهای بیماری و جابجایی کارکنان در طول زمان
Nat: 60.7%
17.6% +5.8
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
0.4d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
5.6% +4.3
گردش کارکنان
غیبت معلمان — روند 5 ساله
60%45%30%15%0%10d7.5d5d2.5d0d2016/172017/182018/192022/232023/24Nat. 60.7%59.1%28.6%22.2%11.8%17.6%Nat. 5.1 days3.8d1.3d1.1d0.5d0.4d% غیابتروزهای غیبت
YearAbsence %روزهای غیبتTurnover %
2023/2417.6%0.4d5.6%
2022/2311.8%0.5d1.3%
2018/1922.2%1.1d12.7%
2017/1828.6%1.3d15.3%
2016/1759.1%3.8d
2015/1630.0%1.6d
2014/1550.0%1.0d
National Avg60.7%5.1d14.8%