Skip to content
Key Workforce Metrics
Strzałki pokazują trend rok do roku · Kolor karty odzwierciedla pozycję w porównaniu z krajem
8.4 -1
Teacher FTE
Nat: 20.6
16.6:1 +0.7
Uczeń:Nauczyciel Stosunek
8.09
Support Staff FTE
Nat avg
11.3:1
Pupil:Adult Ratio
9
Total Teachers (headcount)
4
Total TAs (headcount)
15
Other Support Staff
28
Total Workforce
Staffing Ratios
Wskaźniki uczeń/nauczyciel i uczeń/dorosły na przestrzeni 5 lat
Wskaźniki kadrowe — trend 5-letni
23.0:120.3:117.5:114.8:112.0:1P:T19:116:113:19:16:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2517.914.316.415.916.613.912.112.511.211.3Nat. P:T 20.6Uczeń:NauczycielUczeń:Wsparcie
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers8.49
Asystenci nauczycieli44
Other Support Staff8.0915
Total Workforce20.528
Teacher Absence & Retention
Dni chorobowe i rotacja personelu w czasie
Nat: 60.7%
40.0% -23.6
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
2.2d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
21.3% +2.2
Rotacja personelu
Absencja nauczycieli — trend 5-letni
85%63.8%42.5%21.3%0%20d15d10d5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%81.8%45.5%54.5%63.6%40.0%Nat. 5.1 days4.3d4.8d16.5d3.5d2.2dAbsencja %Dni nieobecności
YearAbsence %Dni nieobecnościTurnover %
2023/2440.0%2.2d21.3%
2022/2363.6%3.5d19.1%
2021/2254.5%16.5d9.3%
2020/2145.5%4.8d10.4%
2018/1981.8%4.3d18.5%
2017/1827.3%0.6d0.0%
2016/1718.2%7.0d
National Avg60.7%5.1d14.8%