Skip to content
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
19 -1.6
Teacher FTE
Nat: 20.6
24.5:1 +1.9
التلميذ: نسبة المعلم
19.27
Support Staff FTE
Nat avg
12.5:1
Pupil:Adult Ratio
19
Total Teachers (headcount)
17
Total TAs (headcount)
41
Other Support Staff
77
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 5 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 5 سنوات
34.0:130.0:126.0:122.0:118.0:1P:T19:116:113:19:16:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2531.925.223.822.624.513.613.511.812.112.5Nat. P:T 20.6تلميذ:معلمتلميذ:دعم
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers1919
مساعدو التدريس12.4817
Other Support Staff19.2741
Total Workforce50.877
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
54.5% -25.5
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
3d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
17.3% +5.9
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 5 سنوات
80%60%40%20%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%23.5%7.1%63.2%80.0%54.5%Nat. 5.1 days0.6d0.1d2.2d7.5d3.0d% الغيابأيام الغياب
YearAbsence %أيام الغيابTurnover %
2023/2454.5%3.0d17.3%
2022/2380.0%7.5d11.4%
2021/2263.2%2.2d25.0%
2020/217.1%0.1d32.0%
2018/1923.5%0.6d13.3%
2017/1835.3%3.4d18.7%
2016/1766.7%5.9d
National Avg60.7%5.1d14.8%
لست متأكدا من المدرسة الصحيحة؟
اقرأ دليلنا المجاني لاختيار المدرسة الابتدائية أو الثانوية المناسبة - ما الذي تبحث عنه، وكيفية المقارنة، وما تعنيه تقييمات Ofsted حقًا.
اقرأ الدليل →