Skip to content
Key Workforce Metrics
فلش ها روند سال به سال را نشان می دهند · رنگ کارت نشان دهنده موقعیت در مقابل ملی است
13.5 +3.2
Teacher FTE
Nat: 20.6
7.4:1 -3.8
نسبت دانش آموز: معلم
43.49
Support Staff FTE
Nat avg
1.6:1
Pupil:Adult Ratio
16
Total Teachers (headcount)
36
Total TAs (headcount)
48
Other Support Staff
100
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
نسبت‌های کارکنان — روند 5 ساله
23.0:118.5:114.0:19.5:15.0:1P:T8:15:12:1-1:1-4:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/259.18.09.211.27.41.91.41.92.11.6Nat. P:T 20.6دانش‌آموز:معلمدانش‌آموز:پشتیبانی
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers13.516
دستیاران آموزشی34.0936
Other Support Staff43.4948
Total Workforce91.1100
Teacher Absence & Retention
روزهای بیماری و جابجایی کارکنان در طول زمان
Nat: 60.7%
56.3% -3.7
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
3.1d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
18.5% -24.4
گردش کارکنان
غیبت معلمان — روند 5 ساله
80%60%40%20%0%20d15d10d5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%50.0%69.2%76.9%60.0%56.3%Nat. 5.1 days3.1d9.9d15.7d11.4d3.1d% غیابتروزهای غیبت
YearAbsence %روزهای غیبتTurnover %
2023/2456.3%3.1d18.5%
2022/2360.0%11.4d42.9%
2021/2276.9%15.7d31.6%
2020/2169.2%9.9d34.4%
2018/1950.0%3.1d7.6%
2017/1838.5%4.5d45.6%
2016/1728.6%9.1d
National Avg60.7%5.1d14.8%