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Key Workforce Metrics
Las flechas muestran la tendencia año tras año · El color de la tarjeta refleja la posición frente a la nacional
7.4 -2.6
Teacher FTE
Nat: 20.6
23.7:1 +6.1
Proporción alumno:maestro
10.05
Support Staff FTE
Nat avg
12.0:1
Pupil:Adult Ratio
8
Total Teachers (headcount)
13
Total TAs (headcount)
22
Other Support Staff
43
Total Workforce
Staffing Ratios
Ratios alumno/profesor y alumno/adulto durante 5 años
Ratios de personal — tendencia de 5 años
26.0:123.3:120.5:117.8:115.0:1P:T17:114:111:17:14:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2517.618.118.817.623.79.910.19.910.312.0Nat. P:T 20.6Alumno:ProfesorAlumno:Apoyo
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers7.48
Auxiliares docentes6.2813
Other Support Staff10.0522
Total Workforce23.743
Teacher Absence & Retention
Días de enfermedad y rotación de personal a lo largo del tiempo
Nat: 60.7%
72.7% +9.1
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
6.4d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
27.1% -3.4
Rotación de personal
Ausencia de profesores — tendencia de 5 años
85%63.8%42.5%21.3%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%53.8%66.7%83.3%63.6%72.7%Nat. 5.1 days6.2d5.2d5.7d5.1d6.4dAusencia %Días de Ausencia
YearAbsence %Días de AusenciaTurnover %
2023/2472.7%6.4d27.1%
2022/2363.6%5.1d30.5%
2021/2283.3%5.7d14.8%
2020/2166.7%5.2d8.9%
2018/1953.8%6.2d0.0%
2017/1876.9%2.5d9.3%
2016/1783.3%13.9d
National Avg60.7%5.1d14.8%