Sample image
الموظفون والمعلمون
الكادر والموظفون
تكوين الموظفين، ودوران المعلمين، والاحتفاظ بهم، والغياب المرضي
القوى العاملة
48
المعلمون (FTE)
20.1 pupil-to-teacher ratio
مساعدو التدريس40
موظفو الدعم68
عدد الموظفين160
Key Workforce Metrics
تظهر الأسهم الاتجاه السنوي. · يعكس لون البطاقة الموقف مقابل المستوى الوطني
48.1↑ +7.5
Teacher FTE
Nat: 20.6
20.1:1↓ -1.2
التلميذ: نسبة المعلم
51.64
Support Staff FTE
Nat avg
11.1:1
Pupil:Adult Ratio
52
Total Teachers (headcount)
40
Total TAs (headcount)
68
Other Support Staff
160
Total Workforce
Staffing Ratios
نسب التلاميذ إلى المعلمين والبالغين على مدى 5 سنوات
نسب التوظيف — اتجاه 5 سنوات
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
| Category | FTE | Headcount | Proportion |
|---|---|---|---|
| Classroom Teachers | 48.1 | 52 | |
| مساعدو التدريس | 31.3 | 40 | |
| Other Support Staff | 51.64 | 68 | |
| Total Workforce | 131.0 | 160 |
Teacher Absence & Retention
أيام المرض ودوران الموظفين بمرور الوقت
Nat: 60.7%
76.1%↑ +2.6
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
3.3d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
4.9%↓ -13.8
دوران الموظفين
غياب المعلمين — اتجاه 5 سنوات
| Year | Absence % | أيام الغياب | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 76.1% | 3.3d | 4.9% |
| 2022/23 | 73.5% | 4.0d | 18.7% |
| 2021/22 | 91.7% | 5.2d | 5.1% |
| 2020/21 | 57.1% | 3.1d | 8.2% |
| 2018/19 | 80.0% | 6.3d | 23.5% |
| 2017/18 | 75.0% | 3.8d | 33.1% |
| 2016/17 | 83.3% | 6.6d | — |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
لست متأكدا من المدرسة الصحيحة؟
اقرأ دليلنا المجاني لاختيار المدرسة الابتدائية أو الثانوية المناسبة - ما الذي تبحث عنه، وكيفية المقارنة، وما تعنيه تقييمات Ofsted حقًا.
اقرأ الدليل →
St Mark's Church of England