Skip to content
Key Workforce Metrics
ቀስቶች የዓመት ከዓመት አዝማሚያ ያሳያሉ · የካርድ ቀለም ከሀገራዊ አንፃር ያለውን አቋም ያሳያል
21 +3
Teacher FTE
Nat: 20.6
20.2:1 -4.2
ተማሪ፡ መምህር ሬሾ
25.45
Support Staff FTE
Nat avg
9.5:1
Pupil:Adult Ratio
24
Total Teachers (headcount)
34
Total TAs (headcount)
55
Other Support Staff
113
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
የሰራተኛ ምጣኔ — የ5 ዓመት አዝማሚያ
27.0:124.8:122.5:120.3:118.0:1P:T18:115:111:18:14:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2523.523.022.724.420.211.311.210.512.19.5Nat. P:T 20.6ተማሪ:መምህርተማሪ:ድጋፍ
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers2124
የማስተማር ረዳቶች21.5434
Other Support Staff25.4555
Total Workforce68.0113
Teacher Absence & Retention
የታመሙ ቀናት እና የሰራተኛ ለውጥ ከጊዜ ወደ ጊዜ
Nat: 60.7%
66.7% -14.3
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
4.6d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
11.1% -1.3
የሰራተኞች ሽግግር
የመምህራን መቅረት — የ4 ዓመት አዝማሚያ
85%63.8%42.5%21.3%0%10d7.5d5d2.5d0d2020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%63.6%75.0%81.0%66.7%Nat. 5.1 days2.5d6.5d6.8d4.6dመቅረት %ያለመኖር ቀናት
YearAbsence %ያለመኖር ቀናትTurnover %
2023/2466.7%4.6d11.1%
2022/2381.0%6.8d12.4%
2021/2275.0%6.5d2.2%
2020/2163.6%2.5d0.0%
National Avg60.7%5.1d14.8%
የትኛው ትምህርት ቤት ትክክል እንደሆነ እርግጠኛ አይደሉም?
ትክክለኛውን የመጀመሪያ ደረጃ ወይም ሁለተኛ ደረጃ ትምህርት ቤት ለመምረጥ የኛን ነፃ መመሪያ ያንብቡ - ምን መፈለግ እንዳለበት፣ እንዴት እንደሚነጻጸር እና የኦፌስቲድ ደረጃዎች ምን ማለት እንደሆነ።
መመሪያውን ያንብቡ →