Skip to content
Key Workforce Metrics
فلش ها روند سال به سال را نشان می دهند · رنگ کارت نشان دهنده موقعیت در مقابل ملی است
14.2 +2
Teacher FTE
Nat: 20.6
17.6:1 -3.8
نسبت دانش آموز: معلم
26.33
Support Staff FTE
Nat avg
7.4:1
Pupil:Adult Ratio
15
Total Teachers (headcount)
26
Total TAs (headcount)
50
Other Support Staff
91
Total Workforce
Staffing Ratios
Pupil-to-teacher and pupil-to-adult ratios over 5 years
نسبت‌های کارکنان — روند 5 ساله
25.0:122.5:120.0:117.5:115.0:1P:T14:111:18:15:12:1P:S2020/212021/222022/232023/242024/2523.020.921.921.417.68.28.08.77.87.4Nat. P:T 20.6دانش‌آموز:معلمدانش‌آموز:پشتیبانی
Workforce Composition
Full-time equivalent breakdown
CategoryFTEHeadcountProportion
Classroom Teachers14.215
دستیاران آموزشی18.1226
Other Support Staff26.3350
Total Workforce58.691
Teacher Absence & Retention
روزهای بیماری و جابجایی کارکنان در طول زمان
Nat: 60.7%
69.2% +33.5
Teacher Absence %
Nat: 5.1d
3.5d
Teacher Absence Days
Nat: 14.8%
16.4% 0
گردش کارکنان
غیبت معلمان — روند 5 ساله
70%52.5%35%17.5%0%10d7.5d5d2.5d0d2018/192020/212021/222022/232023/24Nat. 60.7%43.8%23.1%53.8%35.7%69.2%Nat. 5.1 days5.0d1.1d3.9d0.6d3.5d% غیابتروزهای غیبت
YearAbsence %روزهای غیبتTurnover %
2023/2469.2%3.5d16.4%
2022/2335.7%0.6d16.4%
2021/2253.8%3.9d0.0%
2020/2123.1%1.1d8.6%
2018/1943.8%5.0d26.5%
2017/1827.8%2.0d25.0%
National Avg60.7%5.1d14.8%