sampleImage
Kawani at mga guro
Lakas ng Trabaho at Staffing
Komposisyon ng tauhan, paglilipat ng guro, pagpapanatili, at kawalan ng sakit
Lakas-paggawa
10
Mga Guro (FTE)
22.7 ratio ng mag-aaral sa guro
Mga katulong sa pagtuturo9
Kawaning sumusuporta21
Bilang ng empleyado41
Pangunahing Sukatan ng Lakas ng Trabaho
Ang mga arrow ay nagpapakita ng taon-sa-taon na trend · Ang kulay ng card ay nagpapakita ng posisyon kumpara sa pambansa
9.6↑ +0.2
Guro FTE
Nat: 20.6
22.7:1↓ -0.1
Pupil: Ratio ng Guro
11.75
Staff ng Suporta FTE
Nat avg
12.4:1
Pupil:Adult Ratio
11
Kabuuang mga Guro (headcount)
9
Kabuuang mga TA (headcount)
21
Iba pang Support Staff
41
Kabuuang Lakas ng Trabaho
Mga Ratio ng Staffing
Pupil-to-teacher at pupil-to-adult ratios sa 5 na mga taon
Mga ratio ng kawani — 5-taong trend
Komposisyon ng Workforce
Full-time na katumbas na breakdown
| Kategorya | FTE | Headcount | Proporsyon |
|---|---|---|---|
| Mga Guro sa Silid-aralan | 9.6 | 11 | |
| Mga katulong sa pagtuturo | 7.98 | 9 | |
| Iba pang Support Staff | 11.75 | 21 | |
| Kabuuang Lakas ng Trabaho | 29.3 | 41 |
Pagliban at Pagpapanatili ng Guro
Mga araw ng sakit at pagpapalit ng kawani sa paglipas ng panahon
Nat: 60.7%
72.7%↑ +22.7
Pagliban ng Guro %
Nat: 5.1d
2.5d
Mga Araw ng Pagliban ng Guro
Nat: 14.8%
4.3%↓ -16.2
Turnover ng mga tauhan
Absent ng guro — 5-taong trend
| taon | absence % | Mga Araw ng Kawalan | Turnover % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 72.7% | 2.5d | 4.3% |
| 2022/23 | 50.0% | 1.7d | 20.5% |
| 2021/22 | 22.2% | 1.1d | 17.2% |
| 2020/21 | 38.5% | 2.0d | 7.5% |
| 2018/19 | 71.4% | 1.7d | 8.5% |
| 2017/18 | 69.2% | 2.4d | 9.3% |
| 2016/17 | 38.5% | 0.7d | — |
| Pambansang Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
Hindi sigurado kung aling paaralan ang tama?
Basahin ang aming libreng gabay sa pagpili ng tamang elementarya o sekondaryang paaralan — kung ano ang hahanapin, kung paano ihambing, at kung ano talaga ang ibig sabihin ng mga rating ng Ofsted.
Basahin ang gabay →